Chris Lowney
¿Por qué han prosperado y prosperan aún los jesuitas? ¿Qué motivó su creatividad, su energía e innovación? ¿Por qué han triunfado cuando tantas otras compañías y organizaciones, hace tiempo cayeron derrotadas?
La respuesta está en que los jesuitas se concentraron en engendrar cuatro valores verdaderos como sustancia del liderazgo:
-
Conocimiento de sí mismo
-
Ingenio
-
Amor y
-
Heroísmo
En otras palabras los jesuitas equiparon a sus aprendices para que triunfaran, formándolos como líderes que:
-
Entendieran sus fortalezas, sus debilidades, sus valores y tuvieran una visión del mundo
-
Innovaran confiadamente y se adaptaran a un mundo cambiante
-
Trataran al prójimo con amor y una actitud positiva
-
Se fortalecieran a sí mismos y a los demás con aspiraciones heroicas.
Además los jesuitas formaban a todos los novicios para dirigir, convencidos de que todo liderazgo empieza por saber uno dirigirse a sí mismo.
Esta fórmula de los cuatro pilares sigue siendo hoy la base de la formación de un líder jesuita, y es una fórmula que definitivamente puede preparar líderes en todos los campos de la vida y el trabajo.
Fuente: Tomado del libro El Liderazgo al Estilo de los Jesuitas de Chris Lowney
Llegar a todos los hogares y empresas del mundo y convertirnos «En el Mayor Portal del Conocimiento y Motivación de ese mundo diferente, mejor, justo y solidario que todos deseamos"»... es nuestro mayor sueño.
Sabemos que es un camino largo y difícil, pero de ninguna manera imposible, contigo a nuestro lado, lo lograremos.
